Въехавшие в РФ на основании трудового патента иностранцы будут обязаны как минимум год отработать в одной организации. Смена работодателя будет возможно только в случае ликвидации предприятия, невыплаты зарплаты, ЧС или нарушении требований охраны труда. При расторжении трудового договора без уважительной причины мигранту придется покинуть страну.
Законопроект №1131779-8 был внесен в Госдуму группой сенаторов и депутатов от фракции «ЛДПР» во главе с Леонидом Слуцким 26 января. Если закон будет принят, он вступит в силу через месяц после официального опубликования.
Подпишитесь на нас в телеграме 
, чтобы получать новости об изменениях в законодательстве в более удобном формате.
