Отцы новорожденных получат право на однократный дополнительный оплачиваемый отпуск. Его продолжительность должна составлять не менее 7 календарных дней. Воспользоваться отпуском можно будет в любой момент (по выбору работника) в течение года с момента рождения ребенка. При этом возможность выплаты денежной компенсации за неиспользованный отпуск документом не предусмотрена.
Законопроект №1045541-8 был внесен в Госдуму Ниной Останиной («КПРФ»), Ярославом Ниловым, Еленой Драпеко («СРЗП»), Алексеем Журавлевым («ЛДПР») и другими депутатами 20 октября.
Подпишитесь на нас в телеграме 
, чтобы получать новости об изменениях в законодательстве в более удобном формате.
