С 1 сентября 2026 года при приеме на работу нельзя будет устанавливать испытательный срок женщинам, имеющим детей в возрасте до трех лет. Сейчас такая гарантия распространяется на матерей с детьми до полутора лет.
Федеральный закон № 91-ФЗ от 9 апреля 2026 года подписал Президент России Владимир Путин. Изменения внесены в статью 70 Трудового кодекса РФ. Закон вступает в силу 1 сентября 2026 года.
